Trang Chủ
Các đại biểu tham dự Đại hội lần thứ VIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 của Công đoàn Ngân hàng Việt Nam
Tham dự và chỉ đạo đại hội có đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; đồng chí Nguyễn Thị Hồng - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Đảng ủy, Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam (NHNN); các đồng chí lãnh đạo, nguyên lãnh đạo ngành Ngân hàng và 297 Đại biểu ưu tú đại diện cho hơn 20 vạn đoàn viên, người lao động toàn ngành.
Thống đốc NHNN Nguyễn Thị Hồng phát biểu chỉ đạo tại đại hội
Phát biểu chỉ đạo tại đại hội, đồng chí Nguyễn Thị Hồng - Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Đảng ủy, Thống đốc NHNN ghi nhận và biểu dương những kết quả toàn diện Công đoàn Ngân hàng Việt Nam đã đạt được trên cương vị đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động ngành Ngân hàng. Theo Thống đốc Nguyễn Thị Hồng, năm 2026 là năm diễn ra Đại hội lần thứ XIV của Đảng và là năm đầu triển khai kế hoạch phát triển kinh tế xã hội 5 năm (2026 - 2030). Đảng, Quốc hội và Chính phủ đã đặt ra mục tiêu ưu tiên thúc đẩy tăng trưởng, phấn đấu từ 10% trở lên trên cơ sở giữ vững ổn định kinh tế vĩ mô, kiểm soát lạm phát khoảng 4,5%, bảo đảm các cân đối lớn của nền kinh tế, tạo nền tảng vững chắc cho việc thực hiện thắng lợi các mục tiêu kế hoạch phát triển kinh tế xã hội.
“Chính vì vậy, nhiệm vụ của ngành Ngân hàng trong năm 2026 cũng như cả giai đoạn tới là rất nặng nề” - Thống đốc nhấn mạnh.
Để góp phần cùng toàn ngành Ngân hàng hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị được giao, Thống đốc Nguyễn Thị Hồng yêu cầu Ban Chấp hành nhiệm kỳ mới quan tâm làm tốt hơn nữa công tác chăm lo bảo vệ quyền lợi hợp pháp cho đoàn viên, người lao động; đặc biệt là đoàn viên người lao động nữ và đoàn viên người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Cùng với đó, tăng cường giám sát việc thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở; đẩy mạnh đối thoại định kỳ và thương lượng tập thể để kịp thời giải quyết những kiến nghị, vấn đề người lao động quan tâm.
Thống đốc Nguyễn Thị Hồng đề nghị ngay sau đại hội, Ban Chấp hành nhiệm kỳ mới bắt tay vào việc xây dựng chương trình công tác nhiệm kỳ và phân công nhiệm vụ cụ thể cho các đồng chí trong Ban Chấp hành. Bên cạnh đó, tập trung tuyên truyền sâu rộng các nghị quyết, văn kiện của Đảng, các văn bản chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Công đoàn Việt Nam; tăng cường tuyên truyền giáo dục chính trị tư tưởng và xây dựng phát triển đội ngũ cán bộ ngân hàng chất lượng cao.
Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Phó Chủ tịch Trung ương Mặt trận Tổ Quốc Việt Nam, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát biểu chỉ đạo tại đại hội
Trước những kết quả đã đạt được và giải pháp được đề ra trong giai đọan mới của Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, đồng chí Nguyễn Đình Khang - Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mật trận Tổ quốc Việt Nam, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khẳng định, đây là minh chứng cho tinh thần đoàn kết, trách nhiệm của các cấp công đoàn ngành Ngân hàng và đội ngũ cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức người lao động trong toàn ngành. “Điều này đặc biệt có ý nghĩa khi Đại hội Công đoàn các cấp diễn ra trong bối cảnh đất nước ta đang ở ngưỡng cửa của một kỷ nguyên mới, kỷ nguyên phát triển vươn mình của dân tộc” - đồng chí Nguyễn Đình Khang nhấn mạnh.
Theo đồng chí Nguyễn Đình Khang, sau hơn 40 năm đổi mới, cơ đồ, tiềm lực, vị thế và uy tín quốc tế của đất nước ta đã được nâng lên một tầm cao mới. Đối với tổ chức công đoàn, đó là yêu cầu tiếp tục đổi mới mạnh mẽ mô hình, nội dung, phương thức hoạt động; nâng cao năng lực đại diện và làm tốt hơn nữa vai trò bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, người lao động để thích ứng kịp thời với những thay đổi của thực tiễn trong giai đoạn tới.
“Chính vì vậy, trong quá trình xây dựng nghị quyết và chương trình hành động thực hiện nghị quyết Đại hội Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, các cấp Công đoàn Ngân hàng cần tập trung tốt chức năng đại diện, chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, người lao động trong bối cảnh chuyển đổi số” - đồng chí Nguyễn Đình Khang lưu ý.
Cùng với đó, nâng cao chất lượng tham gia công tác xây dựng chính sách pháp luật liên quan đến người lao động mang tính chất đặc thù riêng của ngành; chủ động nghiên cứu đề xuất các chính sách về hỗ trợ đào tạo và đào tạo lại về kỹ năng số cho người lao động; giúp người lao động nhanh chóng thích nghi và có khả năng làm chủ công nghệ để có được việc làm ổn định, lâu dài.
Phó Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Phạm Tiến Dũng phát biểu tại đại hội
Phát biểu tại đại hội, đồng chí Phạm Tiến Dũng - Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Thống đốc NHNN nhấn mạnh, đại hội đại biểu lần thứ VIII của Công đoàn Ngân hàng Việt Nam diễn ra trong không khí cả nước đang thi đua sôi nổi chào mừng đại hội công đoàn các cấp, tiến tới Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam. Đại hội lần này càng có ý nghĩa đặc biệt khi chúng ta cùng nhìn lại 32 năm xây dựng và phát triển của Công đoàn Ngân hàng Việt Nam. Chặng đường hơn ba thập kỷ đã ghi dấu những bước trưởng thành quan trọng, khẳng định vai trò, vị thế, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong ngành Ngân hàng nói riêng và trong hệ thống Công đoàn Việt Nam nói chung; tạo nền tảng và động lực để Đại hội tiếp tục phát huy truyền thống, đổi mới sáng tạo, đóng góp tích cực vào sự ổn định và phát triển bền vững của Ngành và đất nước.
Đồng chí Nguyễn Khánh Chi - Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Ngân hàng Việt Nam báo cáo tại đại hội
Với phương châm "Đổi mới - Dân chủ - Kỷ cương - Đoàn kết - Phát triển", Đại hội đã tổng kết, đánh giá toàn diện những kết quả đạt được trong nhiệm kỳ 2023 - 2025 (nhiệm kỳ rút ngắn để đồng bộ hóa) và đề ra phương hướng chiến lược cho giai đoạn 5 năm tới.
Báo cáo tại đại hội nêu rõ, trong giai đoạn vừa qua, Công đoàn Ngân hàng Việt Nam đã khẳng định vai trò là điểm tựa tin cậy cho người lao động như: Chi hơn 4.200 tỷ đồng cho các hoạt động chăm lo, hỗ trợ đoàn viên và người lao động; gần 3.500 lượt cán bộ công đoàn được đào tạo, bồi dưỡng kỹ năng đối thoại và thương lượng tập thể; triển khai hiệu quả các chương trình an sinh xã hội "Mái ấm công đoàn", hỗ trợ kịp thời các địa phương bị thiên tai và các hoàn cảnh khó khăn.
Đại hội đã thống nhất cao về mục tiêu xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, gắn liền với sự phát triển bền vững của ngành Ngân hàng. Trong đó, hai "mũi nhọn" đột phá được xác định bao gồm:
Thứ nhất, chuyển đổi số toàn diện: Triển khai Đề án chuyển đổi số hoạt động công đoàn giai đoạn 2025 - 2030, ứng dụng công nghệ trong quản lý đoàn viên, tài chính và tương tác trực tuyến;
Thứ hai, đổi mới mô hình tổ chức: Thực hiện thí điểm mô hình Công đoàn ngành Ngân hàng tập trung, xuyên suốt, hiệu lực và hiệu quả; đẩy mạnh phát triển đoàn viên tại các tổ chức tín dụng ngoài nhà nước.
Tại đại hội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã công bố quyết định chỉ định đồng chí Phạm Tiến Dũng - Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam (NHNN) tham gia Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, giữ chức Chủ tịch Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, nhiệm kỳ 2025–2030.
Đồng chí Phạm Tiến Dũng - Phó Thống đốc NHNN tham gia Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và giữ chức Chủ tịch CĐNHVN khóa VIII, nhiệm kỳ 2025 – 2030
Đại hội đã tiến hành bầu Ban Chấp hành CĐNHVN khóa VIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 gồm 36 đồng chí có đủ phẩm chất, năng lực và tâm huyết. Đồng chí Nguyễn Khánh Chi tái đắc cử Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Ngân hàng Việt Nam.
Ban Chấp hành Công đoàn Ngân hàng Việt Nam, nhiệm kỳ 2025 – 2030 ra mắt đại hội
Thành công của đại hội khẳng định quyết tâm xây dựng Công đoàn Ngân hàng Việt Nam ngày càng vững mạnh, trở thành chỗ dựa tin cậy của đoàn viên, người lao động, đồng thời là động lực quan trọng thúc đẩy sự phát triển xanh, bền vững của ngành Ngân hàng trong giai đoạn mới.
XH
